Klantenservice medewerker Vattenfall

Terug naar overzicht
MaastrichtAmsterdamArnhem
Client Operations
25 - 31 uur
Ben jij de perfecte kandidaat? Direct solliciteren

Klantenservice medewerker Vattenfall

Driven to go further!

Ben jij communicatief vaardig en vind jij het leuk om mensen te helpen? Dan is de functie van klantenservice medewerker wellicht iets voor jou! De wereld van een klantenservice medewerker bij Vattenfall ziet er als volgt uit. Je adviseert en ondersteunt klanten telefonisch en per mail die bijvoorbeeld onderstaande vragen hebben:

  • Ik begrijp het bedrag op mijn factuur niet, kunt u mij helpen?
  • Ik ga verhuizen, waar moet ik aan denken?
  • Ik wil graag mijn meterstanden doorgeven, hoe doe ik dat?

Als klantenservice medewerker ben je een talent als het aankomt op luisteren. Je weet daardoor goed wat de klant nodig heeft en weet daarop in te spelen. Wij leiden je op tot een expert op gebied van energie, zodat je elke klant vol vertrouwen en kennis kan helpen. Na twee weken training en een week inwerken op ons kantoor in Maastricht & Arnhem of Amsterdam, is (volledig) thuiswerken een optie.

Wat wij jou graag bieden

Teleperformance hecht veel waarde aan haar personeel. Wij zullen er dus alles aan doen om jou te behouden en om het werk leuk en uitdagend te maken. Er worden daarom regelmatig bedrijfsuitjes georganiseerd en er zijn voldoende doorgroeimogelijkheden. In eerste instantie zal je komen te werken via een uitzendbureau, maar de mogelijkheid is er zeker om na verloop van tijd op Teleperformance contract te komen.


Jij bent:

  • Communicatief vaardig;
  • Nederlands op C1 niveau;
  • Callcenter ervaring of iets vergelijkbaars;
  • Flexibel;
  • Fulltime inzetbaar voor vier weken training;
  • De woensdag is een verplichte werkdag (openingstijden: maandag - vrijdag: 8.00 uur - 15.00 uur);
  • Je bent in de gelegenheid om de volledige training op kantoor in Maastricht, Amsterdam of Arnhem te volgen, daarna is thuiswerken mogelijk.

Was deze vacature relevant?
Bedankt voor je feedback. We zijn blij dat we van dienst konden zijn! icon Dat is jammer! Je feedback wordt gebruikt voor toekomstige verbeteringen. icon

Anne Goevaerts

Corporate Talent Acquisition Specialist

Waarom Teleperformance?

Sollicitatieproces

1
Sollicitatie

Geïnteresseerd in een baan als agent? Druk op ‘direct solliciteren’ en vul je contactgegevens in.

01
2
Assessment

Wij beoordelen jou niet op je werkervaring, maar kijken liever naar wie je bent en waar je goed in bent!

02
Assessment Evaluatie

Je ontvangt een evaluatie van het assessment dat je hebt afgerond. Mochten de resultaten niet positief zijn bevonden, dan voorzien wij jou van passende feedback.

03
Kort telefonisch gesprek

Wanneer jouw testresultaten positief zijn bevonden, belt een recruiter jou om je beschikbaarheid te bespreken. Ook horen we graag of je een voorkeur hebt voor thuiswerk of kantoorwerk.

04
Interview

Tijd voor een face-to-face gesprek. Bij Teleperformance verloopt het sollicitatiegesprek via een videocall!

05
Referentiecheck

Natuurlijk doen we nog even een korte referentie-check. Dit is de laatste stap van de sollicitatieprocedure.

06
Contract ondertekenen

Staan alle lichten op groen, dan krijg jij een contract. Je komt direct in dienst bij Teleperformance, dus niet via een uitzendbureau. Welkom bij de #TPFamily!

07